Chaque mois notre cabinet d’avocats au Havre apporte un éclairage juridique sur l’actualité auprès des lecteurs de actu.fr. Ce mois-ci, éléments de réponse sur les jours fériés…

La loi prévoit 11 jours fériés :

  • 1er janvier
  • lundi de Pâques
  • 1er mai
  • 8 mai
  • l’Ascension
  • le lundi de Pentecôte
  • 14 juillet
  • l’Assomption
  • la Toussaint
  • 11 novembre
  • Noël.

Des jours fériés supplémentaires existent en Alsace-Moselle : le 26 décembre et dans les communes ayant un temple protestant ou une église mixte, le vendredi saint (article L. 3134-13 du Code du travail) et dans les DOM : les jours correspondant aux journées de commémoration de l’abolition de l’esclavage (article L. 3422-2 du Code du travail).

Contrairement à une idée reçue, le repos des jours fériés n’est pas légalement obligatoire. Ainsi, et sauf en Alsace-Moselle, tous les jours fériés ne sont pas chômés. Seul le 1er mai est obligatoirement « chômé » (sauf dérogations pour certains secteurs d’activités).

Dans les faits, le repos des jours fériés ordinaires est largement admis par usages, conventions ou accords.

Retrouvez la suite de l’article sur actu.fr.


Tous les mois notre cabinet d’avocats au Havre apporte aux lecteurs d’actu.fr un éclairage juridique sur l’actualité.
Retrouvez nos chroniques sur actu.fr et sur actu.fr/normandie !